مشکل حوزه پرستاری عدم استخدام است نه آموزش به گزارش مطب نما، عضو شورایعالی سازمان نظام پرستاری، با انتقاد از آموزش نیروی پرستاری در مؤسسات غیرانتقاعی، اظهار داشت: پرستار آموزش دیده زیاد داریم که سیستم می تواند آنها را جذب نماید. به گزارش مطب نما به نقل از روابط عمومی نظام پرستاری، مهدی موسائی فرد اعلام نمود: موسسات آموزشی غیرانتفاعی برای آموزش پرستاری باید از بیمارستان های دولتی استفاده کنند، در حالیکه بیمارستان های دولتی جوابگوی دانشجویان دولتی هم نیستند. امروز با بیمارستان ها جهت استفاده آموزشی چالش داریم و این مراکز خواهان کاهش دانشجو و روزهای حضور هستند. چه برسد که این موسسات بخواهند از بیمارستان ها بهره گیرند. وی اظهار داشت: مراکز علمی -کاربردی و غیر انتفاعی که اخیرا سهمیه جذب دانشجوی پرستاری دریافت نمودند یا مجوز بورد پرستاری را دارند یا ندارند. اگر ندارند که شاخصهای حداقلی را ندارند. اگر از بورد پرستاری مجوز دارند یک مشکل اساسی دارند که بیمارستان و مرکز درمانی برای آموزش بالینی پرستار ندارند. عضو شورایعالی سازمان نظام پرستاری اضافه کرد: اگر این مراکز با بیمارستان های دولتی یا غیره قرارداد داشته باشند باید به این نکته توجه کرد که این بیمارستان ها برای دانشجویان خودشان هم ظرفیت آموزش بالینی ندارند. حتی برای دانشجویان مامایی بیمارستان ها درخواست می کنند از تعداد زایمانی که این دانشجویان باید برای فارغ التحصیل شدن حضور داشته باشند کم کنید. با این شرایط این مراکز خصوصی چه طور می خواهند دانشجویان خودرا به شکل عملی آموزش دهند. موسائی فرد افزود: از سوی دیگر در سطح جامعه پرستار آموزش دیده و فارغ التحصیل زیاد داریم که سیستم می تواند آنها را جذب نماید، اما مجوز استخدامی برای جذب این پرستاران نداریم. حتی اگر فرض نماییم مجوز استخدام هم باشد، همین امروز می بینیم برخی پرستاران به علت شرایط نامساعد علاقه ای به کار ندارند. وی افزود: با عنایت به مجموع این موارد ضرورتی ندارد این موسسات دانشجوی پرستاری جذب کرده و آموزش دهند و سازمان نظام پرستاری و شورایعالی هم با آن مخالف است. موسائی فرد اظهار داشت: وزارت بهداشت به جای این مسایل باید به موضوع هایی مانند پرداخت بموقع تعرفه و معوقات پرستاران توجه کند. وی افزود: برای نمونه پرستار را با علوم آزمایشگاهی یا رادیولوژی یا … مقایسه می کنند، سوال اینست که این نیروها مگر می توانند شب تا بامداد کنار بیمار باشند؟ مدعی می شوند اگر مطالبات پرستاری را بدهیم، بقیه هم شاکی می شوند. باید بقیه قشرها را قانع کرد. موسائی فرد افزود: در کل کمبود نیروی پرستار با افزایش ظرفیت از راه موسسات غیر انتفاعی حل نمی گردد. پرستار با سلامت مردم کار می کند و باید آموزش باکیفیت داشته باشد. این افزایش ظرفیت ها تولید مدرک بی محتوا خواهد نمود. همین امروز با فارغ التحصیلان دانشگاه آزاد هم چالش داریم، چه برسد به دانشجویانی که بخواهند از این موسسات فارغ التحصیل شوند.به گزارش مطب نما به نقل از روابط عمومی نظام پرستاری، مهدی موسائی فرد اعلام نمود: مؤسسات آموزشی غیرانتفاعی برای آموزش پرستاری باید از بیمارستان های دولتی استفاده کنند، در حالی که بیمارستان های دولتی جوابگوی دانشجویان دولتی هم نیستند. وی ادامه داد: بطور مثال پرستار را با علوم آزمایشگاهی یا رادیولوژی یا … مقایسه می کنند، سوال این است که این نیروها مگر می توانند شب تا صبح کنار بیمار باشند؟ 1404/06/29 09:22:54 5.0 / 5 8 تگهای خبر: آموزش , بهداشت , بیمار , بیمارستان این مطلب مطب نما را می پسندید؟ (1) (0) X تازه ترین مطالب مطب نما یک اهدا کننده سلول بنیادی حس می کنم دین خودرا به جامعه ادا کرده ام شروع برنامه ملی پزشکی خانواده و نظام ارجاع بصورت کشوری تأکید ظفرقندی بر همکاری وزارت بهداشت و سازمان ملی استاندارد پزشکی ازراه دور می تواند کمبود متخصص در مناطق محروم را جبران کند نظرات بینندگان مطب نما در مورد این مطلب نظر شما در مورد این مطلب نام: ایمیل: نظر: سوال: = ۱ بعلاوه ۵